石婧同志于1989年7月參加工作，2003年3月加入中國共產(chǎn)黨。自參加工作以來(lái)處處以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)，恪盡職守，努力學(xué)習，勤奮工作，誠懇待人，團結協(xié)作，積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，團結帶領(lǐng)財務(wù)部同事努力拼搏，銳意進(jìn)取，在短短的幾年內使財務(wù)部工作有了明顯進(jìn)步。

注重思想建設，帶領(lǐng)部門(mén)樹(shù)立新風(fēng)

既是一名財務(wù)工作人員，也是財務(wù)管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風(fēng)和認真細致的工作態(tài)度，對財務(wù)部員工積極引導，做到上行下效，幫助員工解決問(wèn)題，充分發(fā)揮團隊的合作精神，學(xué)先進(jìn)、抓落實(shí)、樹(shù)典型，在工作中發(fā)揮團隊力量，擰成一股繩，勁往一處使，一起真心實(shí)意的做實(shí)事。

面對每天都要接觸大量的數據和枯燥的報表，從來(lái)沒(méi)有怨言，工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽(yù)意識，針對部門(mén)工作特點(diǎn)進(jìn)行流程考核制度，相應地制定了內部員工工作考核獎懲方案，考核制度的實(shí)行有效地調動(dòng)了大家的積極性及工作效率。

優(yōu)化工作流程，完成重點(diǎn)工作

為保證財務(wù)分析報告數據的真實(shí)性和全面性，充分發(fā)揮數據的分析作用及對資金、納稅管理崗風(fēng)控上需求，帶頭組織建立了出納日報、已開(kāi)票未收款臺賬、墊款情況表、分公司月度利潤表、月度銷(xiāo)項進(jìn)項明細表、月度納稅申報明細表、投標保證金臺賬、保函業(yè)務(wù)流程表、理財產(chǎn)品明細臺賬、月度員工工作量考核等。

通過(guò)與多家銀行對接了解各行的金融產(chǎn)品，結合分析我集團的業(yè)務(wù)需求提出建議，并積極與銀行進(jìn)行了業(yè)務(wù)合作，以滿(mǎn)足集團公司各類(lèi)款項的支付需求。

針對十幾年未解決的青建路橋分公司、廣東恒大分公司清算業(yè)務(wù)，組織專(zhuān)人提出解決方法和節點(diǎn)要求，加班加點(diǎn)半個(gè)月集中處理核算清賬的具體業(yè)務(wù)，圓滿(mǎn)完成兩個(gè)公司的稅務(wù)清算工作。

參與管理、為領(lǐng)導決策提供依據

通過(guò)數據分析只要是涉及到不利于公司管理的、違背了公司正常經(jīng)濟運行規律的、對公司的發(fā)展帶來(lái)阻礙的,不分問(wèn)題大小,都要如實(shí)列出,以便盡早解決,財務(wù)部門(mén)同時(shí)提出相應的解決問(wèn)題的辦法，以提高管理效率,從而真正地為集團公司的決策奠定基礎。

一個(gè)人可以走的很快，但一群人才可以走的很遠，作為一名黨員，要通過(guò)不斷的學(xué)習來(lái)提高自己的政治素養、思想覺(jué)悟和理論水平，始終保持共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀品質(zhì)和先進(jìn)性，堅持以黨的路線(xiàn)和方針為導向帶領(lǐng)部門(mén)更好的完成我們的日常工作，堅定政治立場(chǎng)，在不斷的學(xué)習工作中自覺(jué)行世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的改造，使自己在思想上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。